【看中国记者陈柏霖综合报导】10月5日(周五)，美国非营利性机构“中国劳工观察”网站报导称，富士康集团在河南省郑州市的工厂，约有3,000至 4,000千名工人从5日下午开始罢工。据称事件起因于工人们不满过度严格的质量要求，以及他们在十一假期内必须工作。富士康发言人表示，公司正“搜集事实”，准备好后会发布声明。至于美国苹果公司尚未做出响应。

据路透社报道，台湾富士康科技集团于6日（周六）否认周五发生了罢工事件，称郑州工厂的生产线工人和质检人员之间的“纠纷”乃“个别事件”，已经得到及时处理。

10 月5日(周五)，美国非营利性机构“中国劳工观察”网站报导称，富士康郑州工厂周五发生罢工事件，约有3000至4000名工人参与了罢工，将影响 iPhone 5的生产。该网站发布声明：“除了要求员工在十一假期工作外，富士康提高过度严格的产品质量要求，却没有提供员工相关训练。”中国劳工观察执行主管李强 （Li Qiang）表示：“这一罢工是由于工人受到了太大压力。”富士康发言人表示正针对此事件“搜集事实”，准备好后会发布声明稿。至于美国苹果公司目前则是拒绝评论。

十一长假工作 产品质量要求严

有工人表示，富士康提高了产品质量标准，但并未给予相应的技能培训，导致工人无 法达到超高的工作质量标准，例如0.02毫米划痕标准，以及对外框和后盖划痕问题的要求。既然东西不合格，那么员工应得的利益也因此受损，一时间劳工双方 关系极度紧张。且工人因而不能休今年十一长假。这些因素导致了罢工事件的发生。

事件发生后，工厂管理层未及时处理。一些工人表示，质检员与工人在工厂K区接连发生冲突，导致了CA质检室的损坏以及一些人员受伤。当质检员向工厂管理层报告这些事件时，管理层却对于这些冲突事件不闻不问，没有立即采取措施。这一情况导致整个工厂范围内工人、所有日班和夜班质检员周五都停工，致使生产瘫痪。

iPhone 5需求大 代工厂扩大生产

富士康集团在中国大陆的工厂雇用了100多万人，为苹果公司生产iPad和 iPhone。业内专家估计，苹果将在2012年底前售出5000万台iPhone 5。如此大的需求量，致使苹果在中国的代工厂富士康需扩大生产。

据悉，富士康在大陆工厂的劳动条件、工资和工时等问题长期以来饱受批评，工厂经常出现事端。9月23日深夜至 24日凌晨，富士康太原工业园区的保安与工人发生口角，造成2,000名员工斗殴事件。该事件约40人受伤，导致生产作业中断了约24小时。其后，苹果和富士康表示，会改善工人的工作条件。美国公平劳工协会（FLA）证实，富士康的确有了一些进步，但该组织说，富士康要尽更大努力作出改善。